S'ÉPANOUIR AU TRAVAIL : LA BOÎTE À OUTILS DU PARFAIT SALARIÉ ET DU PARFAIT MANAGER (PART 63)
Il est plus intéressant de se sentir indispensable dans son travail et apprécié pour ses compétences , son savoir-faire et son savoir-être plutôt que de se sentir invisible ou transparent. Tout le monde ne peut pas se mettre avantageusement en avant (sinon il n'y aurait plus personne derrière !) mais il est toujours possible de se distinguer honorablement . Par contre, il faut bien faire la différence entre indispensable, irremplaçable et surmené car surbooké : Et le leadership n'est pas toujours ce que l'on croit : A suivre...