TECHNIQUES DU CHANGEMENT (PART 11)

Changer est une volonté. Pas une fuite en avant. On doit savoir pourquoi l'on veut changer, quoi changer, quand et comment. La fuite est rarement un vrai changement : c'est souvent une négation de la problématique en cours ou une volonté d'inverser le cours des choses. Le déni n'est pas un changement. La contradiction ou l'opposition ne sont pas des changements non plus : ces attitudes entretiennent les blocages en s'y opposant.
Changer pour changer, c'est de l'instabilité. Ne jamais rien changer, c'est s'enkyster dans la routine.
Ce qui fait la différence, c'est le projet. Sans projet, a` quoi bon changer ? Avec un projet, pourquoi pas changer voire tout changer ! 
















































































A suivre...

















 

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