RECRUTEMENT DE MANAGERS : LES CRITÈRES LES PLUS IMPORTANTS

Un bon manager se doit de posséder certaines qualités et aptitudes. Celles exigées par le recruteur et l'entreprise pour laquelle il va travailler et celles appréciées par ses subordonnés et collaborateurs.

 


 


 

 


 

 

 



 

 

 


 

 


 

 

 

A suivre...

 

 

 

 

par Carol Ann Vergänglich    

et ZCI.

 

 

 

 

 

 



 


 


 


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