UN MANAGER N'EST PAS FORCÉMENT UN LEADER !

Un raccourci erroné mais souvent effectué consiste a` assimiler leader et manager.

Si bon nombre de managers sont aussi des leaders, il existe aussi des managers qui ne sont pas du tout des leaders.

Il existe aussi des personnes qui n'ont aucun rôle de management mais qui sont néanmoins des leaders. Ils peuvent être les leaders d'un service, d'une équipe ou pour une mission ponctuelle.

 

 


 

 


 

 


 


 

 



 A suivre...

 

 

 

 

 

 



 

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