ENTREPRISE : QUELS SONT VOS COLLEGUES LES PLUS PÉNIBLES ET LES PLUS TOXIQUES ? (PART 3)

Face a` des collègues pénibles et toxiques, il est deux réactions fréquemment utilisées mais insatisfaisantes :

- la fuite : réelle (démission) ou psychologique (désimplication professionnelle).

- l'acceptation de la situation au prix d'un stress important.

 

Mais si l'on a le caractère et la disposition d'esprit (et aussi l'esprit joueur), on peut parfaitement manager ce genre de personnalités difficiles avec, notamment, des techniques issues des travaux de l'Ecole de Palo Alto (la prescription du symptôme, par exemple).

 

Terminons notre galerie de portraits des collègues pénibles et toxiques :

 

Les jaloux.

 

 

Les glandeurs notoires.

 

 

Les maniaques.

 

 

Les idiots, les stupides, les imbéciles heureux.
 

 

Les accusateurs, les spécialistes du jeu du "tribunal" (jeu psychologique bien connu de l'analyse transactionnelle et théorisé par Eric Berne).

 

 

Les râleurs.

 


Les pleurnicheurs, les plaintifs.



FIN.

 

 

 

 

 



 


 


 


 

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