LE SAVOIR-ETRE : AU MOINS AUSSI IMPORTANT QUE LE SAVOIR-FAIRE ! (PART 2)

Le savoir-être n'est pas une posture que l'on adopterait uniquement dans un but utilitaire dans le cadre professionnel.

Le savoir-être est un état permanent, professionnel et extra-professionnel. Car, a` quoi bon un savoir-être professionnel si l'on bénéficie par ailleurs d'une mauvaise réputation ? A quoi bon se voir reconnaître parmi les meilleurs dans son travail si l'on a par ailleurs un comportement personnel détestable ?

Le savoir-être n'est pas non plus un outil de communication ou un "élément de langage" : c'est une qualité émergente qui englobe le savoir, le savoir-faire, la personnalité et le comportement.




 

 

















A suivre...

 

 

 

 

 

 



 



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